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江西中煙南昌卷煙廠卷包車間“區長制”管理活力初顯
信息來源:江西中煙南昌卷煙廠卷  發布時間:2019年3月18日 瀏覽:242 次
江西中煙南昌卷煙廠卷包車間“區長制”管理活力初顯


    近日,江西中煙南昌卷煙廠卷包車間修訂完善«區域管理考核辦法»,意在進一步延展和豐富“區長制”管理內涵,細化“區長”評價考核標準。這是該廠卷包車間通過“區長制”這一管理平臺,引導員工自我監督、自我管理的又一新舉措。

    近年來,該廠卷包車間致力于打造“區長制”這一管理平臺,將生產現場按機組劃分為若干區域,由班組一線員工推選出有想法、敢作為的操作工擔任區長,協助班組長進行基礎工作的管理。同時,在各區域之間引入競爭機制,涵蓋現場管理、改善創新、安全管理、文化建設等方面,細化到設備保養、小材料使用等多個小項。生產現場精益化水平不斷提高,員工主動參與管理、自覺作為的意識不斷增強,車間產、質、耗等硬性指標穩步提升。
    下一步,該廠將繼續探索依托“區長制”管理平臺,結合班組的不同特點,引入“五型班組”概念,以規范化、標準化、精細化、民主化為原則,挖掘管理潛能,帶動各項工作再上臺階。(龍婷柯磊)
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